12
Days
01
Hours
52
Minutes
52
Seconds

Карьера в HR: как понять, когда и

что нужно компании от HR и какими
компетенциями он должен обладать

Когда

13:00 по варшаве

19 сентября 2023

Формат

Онлайн

zoom-платформа

Нет понимания, как заявить о себе и подтвердить свой профессионализм? Выйдите из своей привычной ракушки в большой мир!

Регистрируйтесь на вебинар.

Кому вебинар будет полезен:

HR-менеджеры

Руководители HR-направлений

HR Generalist

Вебинар для вас, если вам как HR знакомы такие проблемы

HR не всегда понимает как расставить приоритеты в своих проектах и какие HR hard-skills необходимо развивать, чтобы наиболее эффективно помогать бизнесу

Бизнес не очень понимает, чего ждать от HR и какие задачи ему ставить

HR отвечает за обеспечение компании нужными компетенциями, но редко когда бизнес может сформулировать каких компетенций ждет от HR сегодня или через год

О чем поговорим

Вопросы вебинара

  1. Какие этапы развития бывают у компаний.
  2. Как понять на каком этапе сейчас находится ваша компания. «Экспресс-диагностика».
  3. Какие функции HR наиболее востребованы на каждом этапе.
  4. Какие компетенции HR нужны, чтобы эти функции эффективно выполнялись - рассмотрим авторскую универсальную модель профессиональных компетенций в управлении персоналом, разработанную экспертами БШ Здесь и Сейчас.
Хочу на вебинар

СПИКЕР ВЕБИНАРА

ОЛЬГА НАДТОЧАЕВА,РУКОВОДИТЕЛЬ ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКОГО ЦЕНТРА КГ «ЗДЕСЬ И СЕЙЧАС». БИЗНЕС-ТРЕНЕР

Авторитетный независимый эксперт в области рынка труда и зарплат в Беларуси.

Профессиональный ассессор (эксперт в оценке персонала).

Cтаж работы в сфере подбора и оценки персонала для внешних клиентов – более 15 лет, из них 5 лет на позиции руководителя.

100+ проектов по подбору и оценке руководителей высшего и среднего звена и уникальных специалистов для белорусских и иностранных компаний различных сфер деятельности.

В результате вебинара вы

осознаете основные вызовы, с которыми сталкиваются компании на различных этапах, и поймете потребности бизнеса в части HR функции на этих этапах
разберетесь, какие профессиональные компетенции нужны HRaм на каждом этапе жизненного цикла организации, чтобы эффективно решать свои задачи и двигать бизнес вперёд

МЫ - ЗА "ХОРОШИЙ" HR! А ВЫ?

CRM-форма появится здесь